Кадровое делопроизводство — это один из видов организационной деятельности, направленной на документирование управленческой информации, а также работы со служебными документами.

Ведение подобного участка на предприятии подразумевает ряд направлений, по которым создается и предоставляется отчетность, а именно:

  • Учет численности персонала по каждому структурному разделению;
  • Учет, регистрация и контроль приходящих документов относительно персонала компании;
  • Оформление и ведение личных дел сотрудников;
  • Механизация и автоматизация документации по личным делам;
  • Формирование приказов относительно личного состава: оформление/принятие/перевод/увольнение с работы; стажировка; обучение; аттестация; повышение квалификации; пенсионное обеспечение;
  • Подготовка документов по кадрам для сдачи их в архив;
  • Сдачу кадровой отчетности в государственные органы Украины.

Ведение кадрового делопроизводства — это мера ответственности, которая предполагает соблюдение трудового законодательства. Во избежание финансовых санкций и прочих неприятных аспектов стоит обязательно учитывать все ключевые риски.

Содержание:

Когда нужен кадровый учет

Кадровый учет — это важная ступень в развитии преуспевающей организации.
Для того, чтобы разобраться во всех нюансах, потребуются квалифицированные специалисты, которых вы легко можете найти в компании ENGroup LCC.

Вне зависимости от формы собственности (ООО или ИП) организация кадровой структуры позволит скоординировать количество задач, возлагаемых на каждого сотрудника, а также дать объективную оценку его работы.

Индивидуальный подход к каждому клиенту, опыт решения многоуровневых задач и осведомленность в последних обновлениях законодательной базы — это то, что получают заказчики, заключая договор с нами. Гарантией того, что работа компании будет организована должным образом и в соответствии с актуальной законодательной базой становятся:

  • Своевременная корректировка штатного расписания;
  • Формирование необходимого количества трудовых мест по конкретной должности;
  • Четкое описание должностных обязанностей;
  • Эффективное взаимодействие между структурными подразделениями.

Для учета в документальном виде всех перечисленных факторов и в последующем сдачи отчетности в соответствующие инспекции потребуется помощь профессионалов, которые смогут выполнить постановку кадрового учета компании, а также сформировать необходимую документацию с высоким уровнем качества.

Преимущества ведения кадрового делопроизводства в ENGroup LCC

Компания ENGroup LCC в Харькове завоевала положительные отзывы от заказчиков благодаря широкому спектру предоставляемых услуг. Мы осуществляем качественный консалтинг с учетом новейших изменений в законодательстве Украины.

Ведение кадрового учета от нашей компании означает то, что в кадровом деловодстве, которое курируют наши специалисты, будут исключены какие-либо ошибки, соответственно вы не попадете под штрафные санкции проверяющих структур.

Свою работу мы выполняем грамотно и в срок. А учитывая то, что она предоставляется в удаленном варианте, это дополнительно позволит вам снизить расходы на оплату услуг специалиста.